الأعضاء الإشتراك و التسجيل

الملتقيات
ADs

حوار تجمع المقبولين في الهيئة الملكية بلجبيل وينبع

حوار تجمع المقبولين في الهيئة الملكية بلجبيل وينبع


NOTICE

تنبيه: هذا الموضوع قديم. تم طرحه قبل 390 يوم مضى, قد يكون هناك ردود جديدة هي من سببت رفع الموضوع!

قائمة الأعضاء الموسومين في هذا الموضوع

  1. المشاركة الأصلية كتبت بواسطة BANAN1
    السلام عليكم
    صباح الخير جميعا
    اخيرا وصلني رد من الهيئة بخصوص الاتفاقيات
    وهذا نص الايميل :
    (( نعم هناك توقيع اتفاقية ونحن جاهزون
    ولكن ننتظر الاسماء التي حضرت الملتقيات وتم قبولها من الوزارة .... لم تصلنا حتى الان ))
    لا حول ولا قوة الا بالله ..

    يعني متى حايرسلو الاسماء بالله 💔

    شكرا الله يعطيكي العافية 🌹
    7 "
  2. المشاركة الأصلية كتبت بواسطة BANAN1
    السلام عليكم
    صباح الخير جميعا
    اخيرا وصلني رد من الهيئة بخصوص الاتفاقيات
    وهذا نص الايميل :
    (( نعم هناك توقيع اتفاقية ونحن جاهزون
    ولكن ننتظر الاسماء التي حضرت الملتقيات وتم قبولها من الوزارة .... لم تصلنا حتى الان ))
    شكرا لتفاعلك ولانك شاركتينا هذه المعلومة .
    الله يوفقك .
    الله يعيننا على هذه الوزارة , لا اتاحوا الخدمات الالكترونية ولا ارسلوا الاسماء للجهات نفس اعرف ايش جالسين يسوون !!!!
    7 "
  3. السلام عليكم ورحمة الله وبركاته احب اشاركم بعلومة لدي حسب تجربتي ببرنامج التدريب المنتهي بالتوظيف (ربماقد يتسال البعض ماعلاقه برنامج التدريب المنتهي بالتوظيف )برنامج وظيفتك بعثتك هو برنامج التدريب المنتهي بالتوظيف ولكن بصورة مختلفه حسب ماهو متعارف عليه .
    النقطة الي حاب اوضحها هي ماهي اهم البنود التي ان تكون متوفرة في العقد او (الاتفاقية )
    1-الاسم كاملا مع مرعاة اذا كان الاسم باللغه الانجليزيه تكون الكتابة صحيحه
    2-المسمى الوظيفي وتفاصيل الاجر والبدلات وساعات العمل والاجازات السنويه وهذه اهم نقطة لانه معظم زملائي الذين حصلت لهم خلافات مع الشركة المشغلة كانت في هذه النقطة وهنا امثلة لبعض هذه الخلافات(التكليف بعمل ليس من اختصاصك كتكليف ملحم انابيب للعمل في قطاع التعقيب في الدوائر الحكوميه.التفاجئ بان ساعات العمل هي 12 يوميا وبالاضافه الى يوم السبت في بعض الاقسام التشغيل ).
    3-نوع العقد (الاتفاقية )هل يتم تجديدها سنويا ام هي محدده بمدة معينه .وفي حالتنا يجب ان يكون تاريخ الانتهاء هو تاريخ نهايه البعثه مع قابلية التجديد
    4-الشرط الجزائي في حاله عدم اتمام الدراسة وكم قيمته (قولوا انشاء الله مافي دا البند) لان بعض زملائي حصلت لهم ظروف قهرية ولم يستطيعوا اتمام الدراسه والشركة طالبتهم بمبالغ عاليه جدا لايستطيع اي شخص سدادها
    5-منطقة العمل (البعض لايستطيع العمل في مناطق نائية مثل (شدقم -عين دار -العضيليه -الحوطة -حرض -طريف -فضلي غاز-شيبه-الجعيمة -وغيرها الكثير ) وعلى فكره انا عملت في كل هذه الاماكن بدون ما اقدر اقول لا نه العقد كان ينص على ان الطرف الاول له الحق في نقل الطرف الثاني في اي مكان يتطلب العمل ذلك.
    وفي اخيرا ليس اخرا انا اجزم ان الاتفاقيه سيكون فيها الكثير من الغموض ولو وقفنا مع بعض كيد واحده لطلب لكي يتم توضيح الامور الغامضة سوف نكون بخير ولكن الحقيقة هي ان البعض ماراح يصدق انه جاته الاتفاقية راح يوقع وهو مغمض وانا ماطرحت هذا الموضوع الا انني رائيت الكثير من المعاناه والندم على التوقيع بدون المراجعه طلب تفسير الامور الغير واضحة
    واتمنى التوفيق لكم ولي
    7 "
  4. المشاركة الأصلية كتبت بواسطة albaraanawaz
    السلام عليكم ورحمة الله وبركاته احب اشاركم بعلومة لدي حسب تجربتي ببرنامج التدريب المنتهي بالتوظيف (ربماقد يتسال البعض ماعلاقه برنامج التدريب المنتهي بالتوظيف )برنامج وظيفتك بعثتك هو برنامج التدريب المنتهي بالتوظيف ولكن بصورة مختلفه حسب ماهو متعارف عليه .
    النقطة الي حاب اوضحها هي ماهي اهم البنود التي ان تكون متوفرة في العقد او (الاتفاقية )
    1-الاسم كاملا مع مرعاة اذا كان الاسم باللغه الانجليزيه تكون الكتابة صحيحه
    2-المسمى الوظيفي وتفاصيل الاجر والبدلات وساعات العمل والاجازات السنويه وهذه اهم نقطة لانه معظم زملائي الذين حصلت لهم خلافات مع الشركة المشغلة كانت في هذه النقطة وهنا امثلة لبعض هذه الخلافات(التكليف بعمل ليس من اختصاصك كتكليف ملحم انابيب للعمل في قطاع التعقيب في الدوائر الحكوميه.التفاجئ بان ساعات العمل هي 12 يوميا وبالاضافه الى يوم السبت في بعض الاقسام التشغيل ).
    3-نوع العقد (الاتفاقية )هل يتم تجديدها سنويا ام هي محدده بمدة معينه .وفي حالتنا يجب ان يكون تاريخ الانتهاء هو تاريخ نهايه البعثه مع قابلية التجديد
    4-الشرط الجزائي في حاله عدم اتمام الدراسة وكم قيمته (قولوا انشاء الله مافي دا البند) لان بعض زملائي حصلت لهم ظروف قهرية ولم يستطيعوا اتمام الدراسه والشركة طالبتهم بمبالغ عاليه جدا لايستطيع اي شخص سدادها
    5-منطقة العمل (البعض لايستطيع العمل في مناطق نائية مثل (شدقم -عين دار -العضيليه -الحوطة -حرض -طريف -فضلي غاز-شيبه-الجعيمة -وغيرها الكثير ) وعلى فكره انا عملت في كل هذه الاماكن بدون ما اقدر اقول لا نه العقد كان ينص على ان الطرف الاول له الحق في نقل الطرف الثاني في اي مكان يتطلب العمل ذلك.
    وفي اخيرا ليس اخرا انا اجزم ان الاتفاقيه سيكون فيها الكثير من الغموض ولو وقفنا مع بعض كيد واحده لطلب لكي يتم توضيح الامور الغامضة سوف نكون بخير ولكن الحقيقة هي ان البعض ماراح يصدق انه جاته الاتفاقية راح يوقع وهو مغمض وانا ماطرحت هذا الموضوع الا انني رائيت الكثير من المعاناه والندم على التوقيع بدون المراجعه طلب تفسير الامور الغير واضحة
    واتمنى التوفيق لكم ولي
    الله يعطيك العافية ..
    7 "
  5. مافهمت الايميل
    ايش قصدهم مطلوب قبول جامعي ؟؟
    يعني لازم اجيب قبول مشروط او تام قبل السفر ؟؟؟
    ((( الحصول على قبول في احدى الجامعات او المعاهد المعتمدة – ويوصى من ادارة الابتعاث في الهيئة الملكية الحصول على (قبول نهائي او مشروط) وليس مجرد قبول لغة.)))
    7 "
4 من 14 صفحة 4 من 14 ... 3459 ...
ADs

قم بتسجيل دخولك للمنتدي او

الانضمام لمبتعث

Search Engine Optimization by vBSEO ©2011, Crawlability, Inc.