مبتعث جديد New Member
السعودية
مبتعث777 , ذكر. مبتعث جديد New Member. من السعودية
, مبتعث فى السعودية
, تخصصى قانون
, بجامعة جامعة نايف
- الرياض, الرياض
- السعودية
- Feb 2011
المزيدl April 12th, 2011, 01:09 PM
April 12th, 2011, 01:09 PM
أينكم يا مجلس الشورى؟- أين ذهبتم يا لجنة الشؤون التعليمية والبحث العلمي؟!
بصفتكم يا أحبابي أعضاء اللجنة المنوه عنها مختصين بدراسة الموضوعات والأنظمة واللوائح ذات العلاقة بالجوانب التعليمية والبحث العلمي ودراسة اللوائح والأنظمة ذات العلاقة بالتعليم بشتى مراحله ..
فأملنا فيكم كبير لأن الهدف من وجودكم هو تطوير البحث العلمي وتذليل العقبات أمامه لنصل إلى ركب الأمم المتحظرة ولننتقل من دولة نامية إلى دولة متطورة بإذن الله تعالى ...
أقول لكم وأنتم أعرف مني بأنه :
لكي يكون النظام متطوراً
لابد أن يكون
منطقياً يتوافق مع العقل
ولابد أن يكون
عصرياً يتوافق مع الأنظمة العصرية
ولابد أن يكون
إنسانيا ، فلا يضرّك إن لم ينفعك
لا يوجد نظام في العالم يحرم المبتعثين من الترقية إلا نظام الخدمة المدنية السعودي !! والذي يمثل عقبة من عقبات البحث العلمي والتطور العلمي .
ولسان حال هذا النظام يقول : إذا فكّرت في الابتعاث فسوف نمنعك من الترقية .
نعم هذا صحيح
الأنظمة العالمية تشجع على الابتعاث ولا يمكن أن تحرم المبتعث من الترقية ...
أنظمة الشركات الكبرى (حتى في السعودية) لا تمنع المبتعث من الترقية ..
نظام الخدمة العسكرية السعودي لا يمنع المبتعث العسكري من الترقية (بالرغم أن النظامين في دولة واحدة)
نظام الكادر الصحي السعودي لا يمنع المبتعث في الكادر الصحي من الترقية (بالرغم أن النظامين في دولة واحدة)
نظام الخدمة المدنية هو الوحيد الذي يحتال على المبتعثين لكي يجعلهم يقولوا ... لا للابتعاث لا للتعليم ... نعم للكسل نعم للتخلف ..
فقد نصت المادة الأولى من لائحة الترقيات الصادرة بقرار مجلس الخدمة المدنية رقم (1/686) وتاريخ 15/3/1421هـ على عدم جواز النظر في ترقية الموظف إذا كان مبتعثًا أو موفدا للدراسة أو ملحقا بدورة تدريبية تزيد عن ستة أشهر في الداخل أو الخارج .
والسؤال : هل أفهم من ذلك أن نظام الخدمة المدنية حجر عثرة أمام المبتعثين بحرمانهم من الترقية لا سيما أن الضباط السعوديين يترقون أثناء الابتعاث لأنهم لا يخضعون لنظام الخدمة المدنية بل يخضعون لنظام الخدمة العسكرية الذي لا يحرم العسكريين من الترقية أثناء الابتعاث ... وهل هذا المنطق الغريب (الحرمان من الترقية) من الأشياء المشجعة على تطوير الذات أم أنه طريق إلى الإحباط ... لا أدري ماذا أقول؟
1- سياسة خادم الحرمين الشريفين تشجع على إكمال الدراسة وعلى التطوير عكس هذه اللائحة الغير منطقية التي تنتهك حق الموظف في الترقية وتشجع على الجهل وعلى الكسل .
2- النظام العسكري لا يحرم المبتعثين من الترقية خلافا للنظام المدني مع أن النظامين في دولة واحدة .
3- نظام الكادر الصحي السعودي لا يحرم المبتعثين من الترقية خلافا للنظام المدني مع أن النظامين في دولة واحدة .
4- بصراحة لا أعلم ما هو الفرق بين المبتعث (أقل من ستة أشهر) والمبتعث(أكثر من ستة أشهر) تأملوا فيها قليلاً وستتعجبوا .
5- سياسة الدولة تغيرت إلى الأفضل في مجال الابتعاث وفي جميع المجالات وهذه اللائحة لا زالت تتلحف في البطانية منذ اثني عشر عاماً( راقدة ) .
الثمرة السيئة من هذه اللائحة يتضح بالمثال : لو أن شخصا في المرتبة الثامنة وتم ابتعاثه للماجستير والدكتوراه (سبع سنوات) وهو لم يبقى له على استحقاق التاسعة سوى سنة واحدة فهذا يعني أنه سيبقى في الثامنة بدون ترقية مدة 3+7 = 10 سنوات ، يعني تورط المسكين بسبب هذا الابتعاث ... والله منطق مضحك مبكي .
يا أعضاء لجنة الشؤون التعليمية والبحث العلمي : اللائحة صدرت قبل التوجه الجديد من قبل خادم الحرمين الشريفين وتشجيعه للابتعاث، والعالم تغير والناس تفتحوا .
يا أعضاء لجنة الشؤون التعليمية والبحث العلمي: هذه اللائحة بمثابة تهديد للموظف بحرمانه من الترقية إذا فكّر في موضوع الابتعاث .
يا أعضاء لجنة الشؤون التعليمية والبحث العلمي : أليس هذا المنطق يتناقض مع تطوير البحث العلمي والعلم والتعليم .
يا أعضاء لجنة الشؤون التعليمية والبحث العلمي: أجمع العقلاء على أن 1+1=2 ، والعاقل لا يمكن أن يتصور أن :
الابتعاث + التعليم = حرمان من الترقية .
سألت أحد الضباط المبتعثين عن مدى وجود هذه المبدأ (الحرمان من الترقية) في نظامهم فقال لي : أنا ترقيت ترقيتين أثناء ابتعاثي والأمور تمام ومراجعنا تشجع على التعليم ...
وسألت أحد موظفي شركة أرامكو عن مدى وجود هذا المبدأ في نظامهم فضحك قائلاً : هل أنت صادق؟! ... ليس معقولاً هذا الكلام !!
وسألت أحد المبتعثين من الكادر الصحي فأجابني مستغرباً : لابد أنك تمزح معي .
فلماذا لا يطبقونها إلا على المساكين
يا أعضاء لجنة الشؤون التعليمية والبحث العلمي لا تسألوا بعد ذلك عن :
التسرب الوظيفي
هروب الكفاءات
الإحباط والفشل
التقاعد المبكّر للكفاءات
ضعف الولاء الوظيفي ..
فشل البحث العلمي
كل هذا بسبب هذه اللائحة الاستفزازية وسكوت المسؤولين عنها ..
LinkBack URL
About LinkBacks
April 12th, 2011, 01:09 PM
بصفتكم يا أحبابي أعضاء اللجنة المنوه عنها مختصين بدراسة الموضوعات والأنظمة واللوائح ذات العلاقة بالجوانب التعليمية والبحث العلمي ودراسة اللوائح والأنظمة ذات العلاقة بالتعليم بشتى مراحله ..
فأملنا فيكم كبير لأن الهدف من وجودكم هو تطوير البحث العلمي وتذليل العقبات أمامه لنصل إلى ركب الأمم المتحظرة ولننتقل من دولة نامية إلى دولة متطورة بإذن الله تعالى ...
أقول لكم وأنتم أعرف مني بأنه :
لكي يكون النظام متطوراً
لابد أن يكون
منطقياً يتوافق مع العقل
ولابد أن يكون
عصرياً يتوافق مع الأنظمة العصرية
ولابد أن يكون
إنسانيا ، فلا يضرّك إن لم ينفعك
لا يوجد نظام في العالم يحرم المبتعثين من الترقية إلا نظام الخدمة المدنية السعودي !! والذي يمثل عقبة من عقبات البحث العلمي والتطور العلمي .
ولسان حال هذا النظام يقول : إذا فكّرت في الابتعاث فسوف نمنعك من الترقية .
نعم هذا صحيح
الأنظمة العالمية تشجع على الابتعاث ولا يمكن أن تحرم المبتعث من الترقية ...
أنظمة الشركات الكبرى (حتى في السعودية) لا تمنع المبتعث من الترقية ..
نظام الخدمة العسكرية السعودي لا يمنع المبتعث العسكري من الترقية (بالرغم أن النظامين في دولة واحدة)
نظام الكادر الصحي السعودي لا يمنع المبتعث في الكادر الصحي من الترقية (بالرغم أن النظامين في دولة واحدة)
نظام الخدمة المدنية هو الوحيد الذي يحتال على المبتعثين لكي يجعلهم يقولوا ... لا للابتعاث لا للتعليم ... نعم للكسل نعم للتخلف ..
فقد نصت المادة الأولى من لائحة الترقيات الصادرة بقرار مجلس الخدمة المدنية رقم (1/686) وتاريخ 15/3/1421هـ على عدم جواز النظر في ترقية الموظف إذا كان مبتعثًا أو موفدا للدراسة أو ملحقا بدورة تدريبية تزيد عن ستة أشهر في الداخل أو الخارج .
والسؤال : هل أفهم من ذلك أن نظام الخدمة المدنية حجر عثرة أمام المبتعثين بحرمانهم من الترقية لا سيما أن الضباط السعوديين يترقون أثناء الابتعاث لأنهم لا يخضعون لنظام الخدمة المدنية بل يخضعون لنظام الخدمة العسكرية الذي لا يحرم العسكريين من الترقية أثناء الابتعاث ... وهل هذا المنطق الغريب (الحرمان من الترقية) من الأشياء المشجعة على تطوير الذات أم أنه طريق إلى الإحباط ... لا أدري ماذا أقول؟
1- سياسة خادم الحرمين الشريفين تشجع على إكمال الدراسة وعلى التطوير عكس هذه اللائحة الغير منطقية التي تنتهك حق الموظف في الترقية وتشجع على الجهل وعلى الكسل .
2- النظام العسكري لا يحرم المبتعثين من الترقية خلافا للنظام المدني مع أن النظامين في دولة واحدة .
3- نظام الكادر الصحي السعودي لا يحرم المبتعثين من الترقية خلافا للنظام المدني مع أن النظامين في دولة واحدة .
4- بصراحة لا أعلم ما هو الفرق بين المبتعث (أقل من ستة أشهر) والمبتعث(أكثر من ستة أشهر) تأملوا فيها قليلاً وستتعجبوا .
5- سياسة الدولة تغيرت إلى الأفضل في مجال الابتعاث وفي جميع المجالات وهذه اللائحة لا زالت تتلحف في البطانية منذ اثني عشر عاماً( راقدة ) .
الثمرة السيئة من هذه اللائحة يتضح بالمثال : لو أن شخصا في المرتبة الثامنة وتم ابتعاثه للماجستير والدكتوراه (سبع سنوات) وهو لم يبقى له على استحقاق التاسعة سوى سنة واحدة فهذا يعني أنه سيبقى في الثامنة بدون ترقية مدة 3+7 = 10 سنوات ، يعني تورط المسكين بسبب هذا الابتعاث ... والله منطق مضحك مبكي .
يا أعضاء لجنة الشؤون التعليمية والبحث العلمي : اللائحة صدرت قبل التوجه الجديد من قبل خادم الحرمين الشريفين وتشجيعه للابتعاث، والعالم تغير والناس تفتحوا .
يا أعضاء لجنة الشؤون التعليمية والبحث العلمي: هذه اللائحة بمثابة تهديد للموظف بحرمانه من الترقية إذا فكّر في موضوع الابتعاث .
يا أعضاء لجنة الشؤون التعليمية والبحث العلمي : أليس هذا المنطق يتناقض مع تطوير البحث العلمي والعلم والتعليم .
يا أعضاء لجنة الشؤون التعليمية والبحث العلمي: أجمع العقلاء على أن 1+1=2 ، والعاقل لا يمكن أن يتصور أن :
الابتعاث + التعليم = حرمان من الترقية .
سألت أحد الضباط المبتعثين عن مدى وجود هذه المبدأ (الحرمان من الترقية) في نظامهم فقال لي : أنا ترقيت ترقيتين أثناء ابتعاثي والأمور تمام ومراجعنا تشجع على التعليم ...
وسألت أحد موظفي شركة أرامكو عن مدى وجود هذا المبدأ في نظامهم فضحك قائلاً : هل أنت صادق؟! ... ليس معقولاً هذا الكلام !!
وسألت أحد المبتعثين من الكادر الصحي فأجابني مستغرباً : لابد أنك تمزح معي .
فلماذا لا يطبقونها إلا على المساكين
يا أعضاء لجنة الشؤون التعليمية والبحث العلمي لا تسألوا بعد ذلك عن :
التسرب الوظيفي
هروب الكفاءات
الإحباط والفشل
التقاعد المبكّر للكفاءات
ضعف الولاء الوظيفي ..
فشل البحث العلمي
كل هذا بسبب هذه اللائحة الاستفزازية وسكوت المسؤولين عنها ..